| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | ＜仕事の概要＞納期調整及び生産計画の立案から進捗管理など関係部門と調整しながら行います。＜具体的な仕事の内容＞受注予測や市場動向を注視しながら生産計画の立案などを行いますまた、営業部門から注文を受け、投入計画を立案・実行し得意先から求められた納期に出荷する。需要と供給のバランスを取るためのトータルマネジメントが仕事です。【変更範囲：製造に関わるすべての業務・事務】 |
| 勤務地 | 宮城県登米市迫町佐沼字中江４丁目１１−１ |
| 賃金 | 240,000円〜404,200円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 8時30分〜17時00分 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 時間外 | 10時間 |
| 休日 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 123日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 制限あり |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年や再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり |
| マイカー通勤 | 可 |
| 特記事項 | ◆連絡不要求人です◆＊事前に履歴書・職務経歴書・紹介状を郵送・マイページにて提出下さい（持参不可）書類選考後、該当者に面接日時の連絡をします。（書類到着後７日以内で選考予定です）＊当社の製品は世界トップクラスのシェアを持ち、スマートフォン など世界中の数多くのエレクトロニクス製品に内蔵されています 東証プライム上場の村田製作所グループの会社であり、福利厚生 も充実しています。 福利厚生制度例：社員食堂、ユニフォーム支給、従業員持株制度 カフェテリアプラン、団体保険等●３６協定届出済み（特別条項あり）【ハロ |
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